Офіційний сайт Павлоградської міської ради
Пенсійний фонд України в м. Павлограді та Павлоградському районі повідомляє
Про виконання Плану заходів щодо усунення (мінімізації) корупційних ризиків, запобігання корупційним та пов’язаних з корупцією правопорушенням управлінням Пенсійного фонду України в м. Павлограді та Павлоградському районі Дніпропетровської області
за січень-червень 2015 року
Робота управління Пенсійного фонду України в м. Павлограді та Павлоградському районі Дніпропетровської області спрямована на реалізацію законів України «Про засади державної антикорупційної політики в Україні (Антикорупційна Стратегія) на 2014-2017 роки», «Про запобігання корупції».
На виконання Програми Пенсійного фонду України щодо впровадження антикорупційних заходів на 2015 рік, затвердженої Наказом Пенсійного фонду України №63 від 14.04.2015 та наказу головного управління Пенсійного фонду України в Дніпропетровській області від 13.05.2015 №75, наказом управління Пенсійного фонду України в м. Павлограді та Павлоградському районі Дніпропетровської області від 13.05.2015 №48 затверджено План заходів щодо усунення (мінімізації) корупційних ризиків, запобігання корупційним та пов’язаних з корупцією правопорушенням управління Пенсійного фонду України в м. Павлограді та Павлоградському районі Дніпропетровської області. Персональну відповідальність за реалізацію планових завдань, спрямованих на оцінку та усунення (мінімізацію) корупційних ризиків, запобігання корупційним та пов`язаних з корупцією правопорушенням покладено на заступників керівника управління.
В управлінні щомісячно серед працівників управління на постійно діючих семінарах «Правова освіта» розглядаються законодавчі акти України у сфері державної антикорупційної політики з урахуванням внесених змін, детально вивчаються заходи запобігання корупційним проявам та відповідальність за недотримання вимог чинного законодавства.
Протягом І півріччя 2015 року серед працівників управління на 6 постійно діючих семінарах «Правова освіта» детально були розглянуті такі питання:
про декларування доходів і витрат (Публікація www.fincontrol.com.ua);
про внесення змін до Порядку проведення спеціальної перевірки відомостей щодо осіб, які претендують на зайняття посад, пов’язаних із виконанням функцій держави або місцевого самоврядування (Указ Президента України N 933/2014 від 16.12.2014);
про Порядок проведення спеціальної перевірки відомостей щодо осіб, які претендують на зайняття посад, пов’язаних із виконанням функцій держави або місцевого самоврядування (Указ Президента України N 33/2012 від 25.01.2012 із змінами);
про зміни до Закону «Про засади запобігання і протидії корупції» (Лист Пенсійного фонду України N 4156/14/29 від 23.02.2015);
методичні рекомендації щодо заповнення декларації про майно, доходи, витрати і зобов’язання фінансового характеру особами, уповноваженими на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, та іншими особами (видання «держслужбовець» 2014 рік всеукраїнська спеціальна колегія з питань боротьби з корупцією та організованою злочинністю);
про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо пенсійного забезпечення (Закон України N 213-VIII від 02.03.2015);
про виконання Плану заходів управління Пенсійного фонду України в м. Павлограді та Павлоградському районі Дніпропетровської області щодо реалізації пріоритетних напрямків антикорупційної політики, визначених Національною антикорупційною стратегією на 2011-2015 роки протягом І кварталу 2015 року;
про внесення змін до Порядку проведення перевірки достовірності відомостей щодо застосування заборон, передбачених частинами третьою і четвертою статті 1 Закону України “Про очищення влади” (Постанова Кабінету Міністрів України N 167 від 25.03.2015);
про затвердження Порядку проведення спеціальної перевірки стосовно осіб, які претендують на зайняття посад, які передбачають зайняття відповідального або особливо відповідального становища, та посад з підвищеним корупційним ризиком, і внесення змін до деяких постанов Кабінету Міністрів України (Постанова Кабінету Міністрів України N 171 від 25.03.2015);
методичні роз’яснення щодо дотримання етики поведінки державними службовцями (Лист Пенсійного фонду України N 16195/07/29 від 15.06.2015).
розділ V Запобігання та врегулювання конфлікту інтересів (Закон України «Про запобігання корупції» № 1700-VIІ від 14.10.2014).
З метою виконання п. 1 Плану заходів щодо усунення (мінімізації) корупційних ризиків, запобігання корупційним та пов’язаних з корупцією правопорушенням під час проведення семінарів окрему увагу було приділено питанню запобігання та врегулювання конфлікту інтересів. Доведено до відома та попереджено під підпис працівників управління про спеціальні обмеження, встановлені антикорупційним законодавством, пов’язанні з прийняттям на державну службу та її проходженням (Лист головного управління Пенсійного фонду України в Дніпропетровській області від 12.06.2015 №16109/14/29).
На виконання Плану заходів управління інформує громадськість на веб-сайті Павлоградської районної державної адміністрації та офіційному веб-сайті Павлоградського міськвиконкому про результати роботи у сфері протидії корупції, так протягом І півріччя 2015 року було розміщено 4 публікації.
Протягом звітного періоду:
— звернень з приводу перевірки інформації щодо можливого порушення антикорупційного законодавства посадовими особами управління (в тому числі анонімних звернень) не надходило;
— випадків порушень антикорупційного законодавства працівниками управління (в тому числі за результатами перевірок декларацій про майно, доходи, витрати і зобов’язання фінансового характеру, спеціальних перевірок осіб, які претендують на зайняття посад, пов’язаних із виконанням функцій держави та інших контрольних заходів), не встановлено.
Завідувач сектору персоналу О.В.Шальська
