Офіційний сайт Павлоградської міської ради

Лист міському голові

Ноябрь 2025
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
 12
3456789
10111213141516
17181920212223
24252627282930

Корисна інформація

Рішення виконкому №138 «Про затвердження міських комплексних заходів щодо поліпшення стану безпеки, умов праці та виробничого середовища м. Павлограда на 2012-2015 роки»

29 февраля, 2012 Рішення виконкому Вывести на печать

ПАВЛОГРАДСЬКА МІСЬКА РАДА
ВИКОНАВЧИЙ КОМІТЕТ
Р І Ш Е Н Н Я

22.02.2012р. № 138

Про затвердження міських комплексних
заходів щодо поліпшення стану безпеки,
умов праці та виробничого середовища
м. Павлограда на 2012-2015 роки

Керуючись ст. 40, ч. 1 ст. 52, ч. 6 ст. 59 Закону України “Про місцеве самоврядування в Україні”, Законом України «Про охорону праці» та з метою забезпечення реалізації державної політики в галузі охорони праці, забезпечення управління в сфері управління охороною праці, попередження нещасних випадків на виробництві, виконавчий комітет Павлоградської міської ради

 ВИРІШИВ:

  1. Затвердити міські комплексні заходи щодо поліпшення стану охорони праці на підприємствах, профілактики травматизму виробничого характеру в м. Павлограді на 2012-2015 роки (далі — Комплексні заходи), що додаються.
  1. Керівникам відповідних служб міста, зазначених в Комплексних заходах, забезпечити їх виконання та інформувати міськвиконком щокварталу до 10 числа, що настає за звітним періодом, а також щорічно до 01 лютого.
  1. Координацію роботи по виконанню даного рішення покласти на начальника відділу трудових відносин та умов праці Черкашину А.В., контроль за виконанням на заступника міського голови з питань діяльності виконавчих органів ради Тихонова В.М.

Міський голова І.С. Метелиця

ЗАТВЕРДЖЕНО

рішенням виконкому

від ___________ 2012р. № ______

 

КОМПЛЕКСНІ ЗАХОДИ

поліпшення стану безпеки, умов праці

та виробничого середовища м. Павлограда на 2012-2015 роки

з / п

Заходи Термін

виконання

Виконавці  

Очікуваний результат

1 2 3 4 5
1 Проведення шляхом перевірок (обстежень) контролю за дотриманням законодавчих та нормативно-правових актів про охорону праці на підприємствах міста, в тому числі спільних з органами Держгірпромнагляду, Фонду ССНВ та ПЗ в м. Павлоград, міською санітарно-епідеміологічною станцією Протягом 2012-2015 років Відділ трудових відносин та умов праці Павлоградської міської ради, відділення виконавчої дирекції Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві та професійної захворюваності в м. Павлоград, міська санітарно-епідеміологічна станція, територіальне управління Держгірпромнагляду Дніпропетровської області Забезпечення дотримання законодавства про охорону праці на підприємствах
2 Здійснювати контроль за ходом проведення атестації робочих місць за умовами праці на підприємствах міста, наданням працівникам пільг і компенсацій за роботу у шкідливих умовах праці Протягом 2012-2015 років Відділ трудових відносин та умов праці Павлоградської міської ради Забезпечення соціального захисту працівників підприємств
3 Організувати та забезпечити проведення оглядів з охорони праці серед підприємств, установ та організацій міста та забезпечення комплексу заходів з нагоди Всесвітнього дня охорони праці Щороку до 01 травня Відділ трудових відносин та умов праці Павлоградської міської ради, відділення виконавчої дирекції Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві та професійної захворюваності в м. Павлоград Підвищення зацікавленості роботодавців у поліпшенні стану охорони праці
4 Здійснювати контроль за своєчасним проходженням навчання та перевірки знань з питань охорони праці керівників (власників) та посадових осіб підприємств всіх форм власності Протягом 2012-2015 років Відділ трудових відносин та умов праці Павлоградської міської ради, відділення виконавчої дирекції Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві та професійної захворюваності в м. Павлоград Підвищення рівня знань з питань охорони праці
5 Заслуховувати питання охорони праці, профілактики нещасних випадків на виробництві та у невиробничій сфері на засіданнях рад з питань безпечної життєдіяльності населення Щокварталу протягом 2012-2015 років Відділ трудових відносин та умов праці Павлоградської міської ради, відділення виконавчої дирекції Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві та профзахворюваності в м. Павлоград Профілактика виробничого та невиробничого травматизму
6 Здійснювати контроль на підприємствах, в установах за організацією проведення і фінансування медичних оглядів працівників Протягом 2012-2015 років Відділ трудових відносин та умов праці Павлоградської міської ради, міська санітарно-епідеміологічна станція Профілактика професійної захворюваності
7 Вжити заходів щодо підвищення якості проведення медичних оглядів працівників, зайнятих на важких роботах, роботах зі шкідливими або несприятливими умовами праці Протягом 2012-2015 років Відділ охорони здоров’я, міська санітарно-епідеміологічна станція Виявлення профзахворювань на ранніх стадіях
8 Забезпечити облік нещасних випадків на виробництві, в невиробничій сфері, а також аналіз причин їх виникнення Щокварталу протягом 2012-2015 років Відділ трудових відносин та умов праці Павлоградської міської ради Попередження нещасних випадків на виробництві та в побуті
9 При повідомній реєстрації колективних договорів підприємств перевіряти зміст розділу «Охорона праці» на відповідність вимогам чинного законодавства Щокварталу протягом 2012-2015 років Відділ трудових відносин та умов праці Павлоградської міської ради Забезпечення прав працівників на безпечні умови праці
10 Посилити контроль за роботою служб безпеки руху підприємств та проведенням передрейсових медоглядів водіїв транспортних засобів, у першу чергу, які здійснюють пасажирські перевезення Протягом 2012-2015 років Відділення ДАІ з обслуговування м. Павлоград та Павлоградського району, сектор по роботі з транспортом та зв’язком Павлоградської міської ради Профілактика нещасних випадків при виконанні трудових обов’язків та дорожньо-транспортного травматизму
11 Організовувати проведення семінарів, нарад з керівниками, посадовими особами підприємств з питань охорони праці за участю представників органів Протягом 2012-2015 років Відділ трудових відносин та умов праці Павлоградської міської ради, відділення виконавчої Підвищення рівня знань з питань охорони праці, поширення передового досвіду
державного нагляду за охороною праці, Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві, профспілкових органів та ін

 

дирекції Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві та професійної захворюваності в м. Павлоград

 

12 Організовувати проведення семінарів, нарад з керівниками, посадовими особами підприємств з питань охорони праці за участю представників органів державного нагляду за охороною праці, Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві, профспілкових органів та ін. Протягом 2012-2015 років Відділ трудових відносин та умов праці Павлоградської міської ради, відділення виконавчої дирекції Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві та професійної захворюваності в м. Павлоград Підвищення рівня знань з питань охорони праці, поширення передового досвіду

Начальник відділу
трудових відносин та умов праці А.В.Черкашина




































Електронна черга для запису в управлінні соціального захисту населення м. Павлоград


Павлоград на карте

Павлоград на карте

Афиша

Афіша Павлоградського драматичного театру жовтень

Останні надходження

  • Інформація від Головного управління Національної поліції в Дніпропетровській області
  • Про моніторинг основних показників фінансово-господарської діяльності підприємств, що належать до комунальної власності територіальної громади за 9 місяців 2025 року
  • Про проведення новорічних і різдвяних заходів та акцій для дітей м.Павлограда у 2025-2026 роках
  • Про погодження на видалення дерев
  • Про скасування дозволів на розміщення зовнішньої реклами у місті ФОП Лимар І.О.
  • Вплив росїйської агресіії
  • Про затвердження плану діяльності з підготовки проєктів регуляторних актів Павлоградської міської ради на 2026 рік
  • Стратегічне планування розвитку міста у 2025 році.
  • ОБҐРУНТУВАННЯ технічних та якісних характеристик предмета закупівлі, розміру бюджетного призначення, очікуваної вартості предмета закупівлі (Код ДК 021: 2015 09310000-5 — «Електрична енергія»)
  • Про внесення змін до рішення міської ради від 17.12.2024р. №1878-58/VIIІ «Про бюджет Павлоградської міської територіальної громади на 2025 рік» (зі змінами)
  • Про призначення над малолітньою дитиною опікуна
  • Про надання статусу дитини-сироти
  • Про втрату чинності рішення виконкому від 08.10.2025 р. № 1812/0/3-25 “Про влаштування малолітньої дитини до державного закладу”
  • Про вибуття прийомної дитини з прийомної сім’ї та припинення функціонування прийомної сім’ї
  • Про встановлення тарифів на послугу з постачання теплової енергії КП «Павлоградтеплоенерго» Павлоградської міської ради